喜报!我区单位入选全国“枫桥式工作法”单位
虹口单位光荣入选先进典型
近年来,各地各有关部门在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平法治思想,坚持和发展新时代“枫桥经验”,坚持党的群众路线,就地化解矛盾纠纷,实现“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”,形成了一大批基层先进典型。
为以典型示范引领新时代“枫桥经验”实践创新,持续提升基层矛盾纠纷预防化解法治化水平,中央政法委在全国范围内评选出104个“枫桥式工作法”单位,并对工作法的先进典型进行表扬并授牌。其中,上海市公安局虹口分局凉城新村派出所(“三所联动”化解疑难纠纷工作法)光荣入选。
2022年初,虹口区在凉城街道创新试点“三所联动”矛盾纠纷化解机制,推动派出所警务力量、司法所调解力量和律师事务所专业力量组团联动,深入基层,走到群众身边。
“三所联动”机制通过把“三所”力量整合在一起,真正让“法、理、情”同台、同时、同向发力,极大提升了区域内矛盾纠纷前端发现和属地化解能力。目前,“三所联动”机制已由市公安局、市司法局联合发文,在全市予以推广复制。
今年以来,虹口区全面贯彻落实习近平法治思想,坚持和发展新时代“枫桥经验”,在区委、区政府的统一领导下,持续推动“三所联动”矛盾纠纷化解机制向纵深发展。2023年以来,虹口区累计化解各类矛盾纠纷1.3万余起,化解成功率超过98%,全区纠纷类警情环比下降20%,地区群众安全感、满意度实现跨越式提升,获评上海市平安示范城区。
目前,虹口区已在全区198个居委会设立了“三所联动”工作点、在9个派出所设立工作室、在8个街道综治中心设立工作站,并逐步将“三所联动”机制延伸到居民区之外,在商场工地、楼宇园区、医院学校等场所设立“三所联动”调解室,形成全区域覆盖的工作局面,真正“把法送到群众身边”。
下一步,虹口区将以持续深化本区“三所联动”矛盾纠纷化解机制为抓手,有力提升平安虹口、法治虹口建设水平,深入推进城区治理体系和治理能力现代化建设,为推动虹口高质量发展筑牢“平安基石”。
编辑:徐维晨
来源:区委政法委
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